英国留学| 想跨专业申请人力资源管理硕士院校推荐

　　人力资源管理专业无论是在英国还是在中国，都是一个非常热门的专业。如果想跨专业申请人力资源管理硕士，有哪些英国院校推荐呢?今天，兆龙留学小编就来和大家推荐几所开设可跨专业申请人力资源管理硕士院校吧。

　　杜伦大学

　　MSc Human Resource Management

　　人力资源管理硕士专业

　　该专业经由CIPD英国特许人事与发展协会认证，在英联邦国家，经过CIPD认证的人力资源硕士专业代表了在人力资源管理和发展领域的最高水平。

　　开设的必修课有：商务经济与会计、雇佣关系、人力资源管理、组织行为学、策略、就业与社会、研商务项目/论文等。

　　考核方式：考试、课程作业等。

　　入学要求：任何专业背景;2:1学位，针对中国学生要求均分80-87%以上;雅思7.0，单项不低于6.0;

　　利兹大学

　　MA Human Resource Management

　　人力资源管理硕士专业

　　该专业经由CIPD英国特许人事与发展协会认证，学生可以选择CIPD Pathway方向(需额外学习人力资源管理实践技能发展课程)，学习期间可获取CIPD成员资格。

　　开设的必修课有：人力资源管理研究方法与实践、人力资源管理、人力资源管理论文等。

　　考核方式：考试、课程作业、小论文、小组/个人展示、报告等。

　　入学要求：社会科学背景，也可考虑其他专业背景;2:1学位，针对中国学生，Leeds商学院有认可院校list要求均分80%;雅思6.5，单项6.0

　　谢菲尔德大学

　　MSc Human Resource Management

　　人力资源管理硕士专业

　　该专业单独开设了经由CIPD英国特许人事与发展协会认证可选专业方向MSc Human Resource Management with CIPD Pathway

　　开设的必修课有：管理组织中的员工、职业发展、劳资关系、员工与组织发展、国际人力资源研究、员工绩效管理、研究方法、管理项目等;CIPD认证方向也会有相关必修课程。

　　考核方式：个人作业、小组项目、考试、论文等。

　　入学要求：任何专业背景;2:1学位，针对中国学生TOP100(Sheffield有自己的认可list)/211/985院校要求均分75%，101-300院校要求均分80%;雅思6.5，单项不低于6.0

　　兰卡斯特大学

　　MA Human Resources and Consulting

　　人力资源与咨询硕士专业

　　该专业经由CIPD英国特许人事与发展协会认证，该专业结合了战略人力资源、发展与咨询，旨在培养学生在工作中以及与人交流中的专业知识。

　　开设的必修课有：高级人力资源与专业实践，领导力提升，咨询与组织诊断，设计与动态学习，人力资源与咨询论文研究，定量与调查研究方法，人力资源与咨询研究方法|发展、设计与应用。

　　考核方式：课程作业、考试等。

　　入学要求：任何专业背景;2:1学位，针对中国学生要求Band 1院校(Lancaster有自己的认可list)均分75%以上，Band 2院校均分80%以上，Band 3院校均分85%以上;雅思7.0，单项不低于6.0

　　埃克塞特大学

　　MSc Human Resource Management

　　人力资源管理硕士专业

　　该专业经由CIPD英国特许人事与发展协会认证，着重英国体系下的人力资源管理，旨在了解人力资源管理实践的方方面面，包括招聘与选择，领导与绩效管理，及国际背景下人力资源管理的方法。

　　开设的必修课有：领导、管理与培养员工，资源与人才管理，当代人力资源管理，人力资源培养，雇佣关系，劳动法，国际人力资源管理，人力资源技能，研究方法，论文等。

　　考核方式：小组作业、课程作业、项目作业、考试等。

　　入学要求：任何专业背景，优先考虑在相关课程、相关工作经验/专业资格中表现优异的申请者;2:2学位，针对中国学生要求Exeter指定院校第一档均分75%以上，Exeter指定院校第二档均分80%以上，Exeter指定院校第三档均分85%以上;雅思7.0，单项不低于6.0

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